HR Officer

Wat ga je doen?

Binnen de afdeling HR zijn we bezig met een professionaliseringsslag. Vanwege de groei van de organisatie (inmiddels zo’n 420 medewerkers wereldwijd) groeit ook de HR afdeling. De komende maanden zal hier verder invulling aan gegeven worden. De afdeling bestaat momenteel uit een HR Officer, recruiter, salarisadministrateur, twee HR Adviseurs en een HR Director. Als HR Officer werk je 32-40 uur per week, zowel op de locatie Amersfoort als Amsterdam. Je rapporteert aan de HR Director. Je wordt verantwoordelijk voor o.a:

  • Administratieve ondersteuning aan HR adviseurs op verzuim, UWV portal en correspondentie naar medewerkers en managers;
  • Ondersteuning bij in- door- en uitstroom, waaronder onboarding en offboarding;
  • Up to date houden van alle HR systemen, zoals bijvoorbeeld ADP, Talent Excellence, Officevibe, Arboned en Awaretrain;
  • Zorgdragen voor verdere digitalisering en professionalisering van alle HR processen;
  • Uitvoering voor de inhuur van externen zoals uitzendkrachten en freelancers;
  • Bij indiensttreding van collega’s uit het buitenland zorg je voor het aanvragen van vergunningen en 30% regeling;
  • Eenvoudige mutaties in ADP IHCM;
  • Ondersteuning op het gebied van managementrapportages.


Dit is TBAuctions
We zijn een tech-bedrijf gespecialiseerd in duurzame handel. We vinden dat niets van waarde verloren mag gaan. Met de belangrijkste merken BVA Auctions en Troostwijk Auctions veilen we over de hele wereld bijna 2 miljoen items (kavels) per jaar. Veilen is helemaal van nu en dé manier van kopen en verkopen voor de toekomst. We zijn gefascineerd door technologie, met liefde voor gebruiksgemak en de drive om waarde te behouden. Deel jij die drive? Welkom in de wereld van Intelligent Auctioning!

Wie ben jij?

  • Je hebt een afgeronde hbo opleiding Human Resource Management;
  • Je hebt minimaal drie jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engels taal;
  • Je bent administratief sterk, communicatief vaardig, resultaatgericht, accuraat en proactief;
  • Je bent handig met systemen en hebt bij voorkeur kennis van ADP IHCM.

Wat mag je van ons verwachten?

Een zelfstandige en afwisselende functie binnen een ondernemende en innovatieve organisatie. Behalve een prima salaris hebben we een modern pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een goede pensioenregeling, 25 vakantiedagen, een laptop, een Iphone, een mooie bonusregeling en opleidingsmogelijkheden. Je komt terecht in een team van professionals, waar hard werken goed samengaat met humor.


Heb je nog vragen?

Onze recruiter Merel van Grunsven beantwoordt deze graag. Je kunt haar bellen of WhatsAppen op 06 166 00 338. Direct solliciteren kan heel eenvoudig via de button. We kijken uit naar jouw reactie! 


Beste bureaus: gebruik deze vacature alsjeblieft niet om acquisitie te doen. Dat is niet waar we naar op zoek zijn. Bedankt alvast!